CCU-verpleegkundige in opleiding

Gaat jouw hart sneller kloppen van acute zorg? Houd jij in hectische situaties het hoofd koel? En wil je je graag verder specialiseren als verpleegkundige? Dan is de opleiding tot CCU-verpleegkundige vast iets voor jou!

Jouw profiel

Jouw aanbod

Contact

Solliciteren

Wat je gaat doen

Je leest wel vaker in vacatures dat de omgeving dynamisch is, maar op onze Coronaire Care Unit - oftewel de CCU - is dat écht zo! Je weet nooit wat een werkdag je brengt en dat is precies waar jij energie van krijgt. Binnen Franciscus is de CCU (hartbewaking) letterlijk van levensbelang. Als CCU-verpleegkundige in opleiding leer je hier zorg verlenen aan patiënten met een bedreigende of falende circulatie door cardiale problemen. Hierbij bewaak en ondersteun je de vitale functies van patiënten met acute hartproblemen. Ook neem je deel in het reanimatieteam, als onderdeel van je opleiding. Tijdens je opleiding krijg je de mogelijkheid om 'mee te kijken' met collega's op onder andere de hartkatheterisatiekamer. Hier worden diagnostische onderzoeken gedaan en pacemakers en ICD’s ingebracht. Een ICD is een apparaat dat een elektrische schok aan het hart kan geven in het geval van een levensbedreigende hartritmestoornis. Wij hebben een licentie, dus mogen we daarmee werken in Franciscus. Daar zijn we trots op!

Meer lezen over het werken op onze CCU en EHH? Lees het interview met CCU-verpleegkundigen Ronald en Claudia!

De opleiding
Het is je vast opgevallen dat het een functie in opleiding is. Wat dat inhoudt? Wij betalen jouw opleiding, als jij alvast je handen uit de mouwen steekt op onze CCU en EHH-afdeling. Als CCU-verpleegkundige in opleiding kun je op verschillende momenten in het jaar starten met de opleiding. De opleiding duurt 12 maanden bij een fulltime dienstverband. Het theoretische gedeelte van de opleiding wordt verzorgd door het ENI Expert College. Het opleidingstraject vindt plaats op de CCU van Franciscus Gasthuis & Vlietland. Voor de start van de opleiding heb je een inwerkperiode van twee maanden. Meer informatie over de opleiding tot CCU-verpleegkundige lees je hier.

Jouw afdeling
In onze twee ziekenhuislocaties in Rotterdam en Schiedam werkt een topteam van verpleegkundigen en specialisten op de CCU/EHH. We staan voor elkaar klaar, werken hard én serieus, maar hebben ook zeker de broodnodige lol met elkaar. De CCU in Franciscus Gasthuis (Rotterdam) bevindt zich op de achtste etage met een prachtig uitzicht op de skyline van Rotterdam. Onze afdeling telt hier acht CCU-bedden en zes EHH-bedden. De CCU in Franciscus Vlietland (Schiedam) heeft ruimte voor vijf CCU-bedden en vier EHH-bedden. Momenteel zijn we nog gevestigd in beide ziekenhuislocaties, maar we zijn van plan om de afdelingen over een aantal jaar te concentreren in Franciscus Gasthuis.

Jouw profiel

Je hebt een mbo of hbo-diploma Verpleegkunde.
Je hebt al minimaal één jaar stage gelopen of gewerkt in het ziekenhuis.
En misschien vanzelfsprekend, maar wél belangrijk: je vindt cardiologie interessant en bent gemotiveerd om je daar verder in te specialiseren.

Jouw aanbod

Tijdens je opleiding krijg je een salaris volgens FWG 50 van cao Ziekenhuizen. Dat is maximaal € 4.540,- bruto per maand op basis van 36 uur. Na diplomeren word je ingeschaald in FWG 55, maximaal € 5.082,- bruto per maand op basis van 36 uur.
Je krijgt daarnaast een vaste eindejaarsuitkering en vakantietoeslag van allebei 8,33%.
Een jaarcontract met uitzicht op een vast contract, voor 32 tot 36 uur per week.
Een baan in een topklinisch ziekenhuis. Wat dat precies betekent lees je hier.
Een fijne werksfeer: bij ons zijn de lijnen kort, communiceren we open met elkaar, zijn we collegiaal en vinden we humor belangrijk!
Goede bereikbaarheid van onze locaties.
Kinderopvang bij Fransje Plukkebol, ons eigen kinderdagverblijf.
Een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden waarin je extra verlof kunt kopen of een (elektrische) fiets.
Gratis sporten in het ziekenhuis en stoelmassages door onze eigen masseurs.
En nog veel meer!

Sollicitatieprocedure

Solliciteren

Ben je enthousiast geworden en misschien wel de perfecte match? Trek de stoute klompen aan en solliciteer! Je ontvangt direct een ontvangstbevestiging in je mail

Selectie

We gaan direct met jouw sollicitatie aan de slag en bekijken op basis van je cv en (eventueel) je motivatiebrief of er een match is. We laten jou zo snel mogelijk, maar in ieder geval binnen 2 weken, weten of we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek.

Kennismakingsgesprek

Pas jij de klomp? In het kennismakingsgesprek onderzoeken we of we bij elkaar passen. En natuurlijk is dit ook voor jou hét moment om te beoordelen of jij jezelf straks ziet werken in Franciscus. Stel dus gerust al jouw vragen! Let op: vaak volgt er nog een tweede kennismakingsgesprek.

Contract & arbeidsvoorwaarden

Gefeliciteerd, we zijn een match! We nodigen je graag uit voor een telefonisch gesprek waarin onze collega’s van Werving & Selectie jou alles vertellen over onze arbeidsvoorwaarden, jouw salaris, contract en alle andere faciliteiten die we jou bieden.

Om bij Franciscus te kunnen werken, heb je een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig. Deze wordt voor jou aangevraagd aan het eind van het sollicitatieproces. De kosten hiervoor worden door ons vergoed.

Welklomp!

Wat fijn dat je bij ons start! Voor jouw eerste werkdag ontvang je een uitnodiging voor onze Franciscus onboardingapp. Zo kun je alvast vanuit huis, de trein of waar dan ook, kennis maken met ons ziekenhuis. En natuurlijk word je goed opgevangen en ingewerkt op de afdeling.

Zet de stap naar Franciscus

Heb je vragen over de vacature? We vertellen je graag meer! Neem contact op met jouw toekomstige teammanager Kelly Verschoor op 010-4616328. Bellen of WhatsAppen kan ook met onze recruiter Kristi Teodorascu via telefoonnummer: 06-47887941. Je bent van harte welkom om eerst een dag(deel) mee te lopen op onze afdeling.

Acquisitie plegen? Dat is voor deze vacature niet nodig.
Interne kandidaten gaan voor wanneer zij solliciteren op deze vacature.